აღსრულების ეროვნული ბიუროს თანამშრომლები „შეფასების ერთიანი სისტემის“ (CAF) ევროპული რესურსცენტრის მიერ შემუშავებულ იმ ახალ მიდგომებს გაეცნენ, რომელიც ევროპის ქვეყნების საჯარო სამსახურებში ორგანიზაციული თვითშეფასების სისტემის დანერგვის პროცესში გამოიყენება.

უწყების პრესსამსახურის ცნობით, ღონისძიების მიზანი იყო აღმოსავლეთ პარტნიორობის ქვეყნებში საჯარო მმართველობის რეფორმის ხელშეწყობა ორგანიზაციული თვითშეფასების ევროპული მოდელის განხორციელების მეშვეობით და სახელმწიფო სერვისების გამცემი უწყებების ხარისხის მართვის შესაძლებლობების გაძლიერება. პროექტის მიზანია საჯარო სექტორის საქმიანობის ხელშეწყობა, ორგანიზაციაში არსებული მდგომარეობის სისტემატური და კომპლექსური თვითშეფასება, მიღებული შედეგების გაუმჯობესება და ამ მიმართულებით სამოქმედო გეგმის შემუშავება.სწავლებაში ასევე მონაწილეობდნენ საქართველოს იუსტიციის სამინისტროს, ციფრული მმართველობის სააგენტოს და სახელმწიფო სერვისების განვითარების სააგენტოს წარმომადგენლები.

ნიდერლანდების სამეფოში, ქალაქ მაასტრიხტში ჩატარებული ტრენინგი „აღმოსავლეთ პარტნიორობის ქვეყნებში მდგრადი ხარისხის მართვის მიდგომებისკენ“ „გერმანიის საერთაშორისო თანამშრომლობის საზოგადოების“ (GIZ) ორგანიზებით, „საჯარო ადმინისტრირების ევროპული ინსტიტუტისა“ (EIPA) და „ეკონომიკური თანამშრომლობისა და განვითარების ორგანიზაციის“ (OECD) „მმართველობისა და მენეჯმენტის გაუმჯობესების“ პროგრამის (SIGMA) ექსპერტული მხარდაჭერით გაიმართა.